Contestem preguntes dels nostres clients (1) (27/03/2020)

Bona tarda,

Hem rebut preguntes dels nostres clients i compartim amb vostè les respostes:

• Necessitem saber si en un ERTO per causes productives per a 10 persones aproximadament, en una empresa de menys de 20 empleats, l'empresa ha de seguir pagant seguretat social d'aquestes persones?

En tots els ERTO ha de seguir pagant les quotes de la seguretat social. Només en els ERTO per causes de força major hi ha bonificacions en funció del tipus d'empresa.
Adjuntem l’enllaç del BOE núm. 73, de 18 de març de 2020 on s'indiquen les condicions en cada cas: https://www.boe.es/eli/es/rdl/2020/03/17/8


Quines són les dues causes que justifiquen l’accés a un ERTO? Quina triar?

Hi ha dues maneres: 1 / ERTO per força major, o 2 / per causa econòmica, tècnica, organitzativa o de producció.
 


Si teniu alguna pregunta, no dubteu a contactar-nos al correu especial: questions@cedec.cat. Us contestarem el més aviat possible.

Cordialment,

La Direcció de CEDEC

Subscriu-te a nostra newsletter!

Rebràs notícies mensuals sobre gestió estratègica empresarial i casos d'èxit dels nostres clients.